为深入贯彻落实新时代党的治疆方略及第十次全国对口支援新疆工作会议精神，按照《教育部办公厅关于做好第六批高校银龄教师支援西部计划有关实施工作的通知》（教师厅函〔2025〕20号）工作部署，充分发挥银龄教师经验优势和专业特长，助力新疆职业教育高质量发展，现征集我校优秀退休教师到阿克苏职业技术学院支援任教。
一、招募条件
（一）政治可靠，师德高尚、爱岗敬业、业务精良，热爱教育事业，具有良好的思想品德和职业道德。
（二）已依法办理退休手续，持有高校教师资格证，具有硕士及以上学历、副高级及以上专业技术职务，一线教学科研或实践经验丰富。
（三）年龄一般在70（含）岁以下，身体健康。
（四）甘于奉献，不怕吃苦，作风扎实，能全职从事正常的教学工作。
（五）自觉遵守学校教育教学管理规定，认真履行岗位职责。
（六）学校聘任期间，不得同时受聘于其他高校或企事业单位。
二、主要任务
银龄教师工作任务分为基本工作任务和专项工作任务两类。
（一）基本工作任务：承担1-2门课程教学，年均教学工作量不少于64学时；传帮带指导青年教师不少于2名，参与1项课题研究；每学期参加阿克苏职业技术学院教学督导不少于4学时；正高级职称银龄教师还需额外任选3项专业建设、课题立项、校企合作等重点任务完成。
（二）专项工作任务：在完成基本任务基础上，银龄教师可根据本人专业特长、工作意向及用人学院需求，从专业课程建设、教学改革与团队建设、科研团队建设与科研攻关等专项工作任务中自行选择。
三、待遇保障
（一）基础服务费（含税）：副高级职称银龄教师8万元/年，正高级职称银龄教师15万元/年,对应基本工作任务，原则上按月发放。
（二）绩效服务费（含税）：副高级职称银龄教师2万元/年，正高级职称银龄教师5万元/年，对应专项工作任务，按学校科研成果课时折算标准即时结算。
（三）阿克苏职业技术学院为银龄教师提供拎包入住的人才公寓，聘期内免收租金，每学期统一给予250元水、电、气定额补贴。
（四）银龄教师在校工作期间享受330元/月的生活补助，以及重大节假日慰问等福利。
（五）银龄教师正常享受探亲和寒暑假，阿克苏职业技术学院每学期为银龄教师报销一次往返派出地的探亲机票费。未休假的，每年可报销一名家属往返学校的交通费。
（六）聘期内阿克苏职业技术学院为银龄教师购买意外伤害保险，银龄教师服务期间因病因伤发生的医疗费用，按本人医疗关系和有关规定办理；服务期间生病或受伤的教师，参照学校相关制度，给予探望慰问等待遇。
四、阿克苏职业技术学院银龄教师需求表
序号 |
二级学院 |
需求人数 |
专业需求 |
1 |
医养健康学院 |
14 |
护理学、护理、中医学、中医、基础医学、临床医学等相关专业 |
2 |
纺织服装学院 |
9 |
纺织工程、纺织材料与纺织品设计、服装等相关专业 |
3 |
数字信息学院 |
12 |
人工智能、大数据技术与工程、新媒体、软件工程与大数据技术等相关专业 |
4 |
现代农业学院 |
3 |
风景园林学、果树学、植物病理学、林木遗传育种、园林植物与观赏园艺、风景园林、畜牧学、兽医学等相关专业 |
5 |
文旅艺术学院 |
2 |
音乐学、音乐与舞蹈学、舞蹈等相关专业 |
总计 |
40 |
五、其他事宜
（一）截止时间：即日起到11月30日
（二）应聘人员若需详细了解岗位职责等相关信息，可咨询我校离退休处 88922799
